各教学系:
根据《河南省教育厅 河南省财政厅关于印发<河南省高等职业院校教师素质提高计划(2011-2015)>的通知》(教高〔2012〕247号)和《河南省教育厅关于做好2013年河南省高等职业院校教师素质提高计划骨干教师培训工作的通知》(教高〔2013〕551号)精神,现就做好我院2013年高等职业院校教师素质提高计划骨干教师培训工作通知如下:
一、培训项目
我院教师可参加的培训项目分国家级培训、省级培训、校级培训。
(一)国家级培训
我院教师素质提高计划2013年国家级教师培训项目共11项,任务名额分配计划如下:
1.河南工业职业技术学院\物流管理类专业\国内培训
2.郑州铁路职业技术学院\电子类专业创新竞赛与项目教学\国内培训
3.河南科技学院\现代分析技术(生化与药品类)\国内培训
4.河南科技学院\食品科学\国内培训
5.黄河水利职业技术学院\环保类\国内培训
6.黄河水利职业技术学院\西门子自动化技术\国内培训
7.平顶山工业职业技术学院\计算机应用技术专业(网络方向)\国内培训
8.平顶山工业职业技术学院\电气自动化\国内培训
9.河南职业技术学院\汽车检测与维修技术\国内培训
10.河南职业技术学院\音乐表演\国内培训
11.商丘职业技术学院\软件技术\国内培训
(二)省级培训
省级培训分为省内培训和企业顶岗培训。省内培训由国家职教师资培训基地、省高校师资培训中心、国家示范性高等职业院校及其他有条件的高校、单位和大中型企业承担。培训期4周,采取集中培训、企业实践、小组研讨等形式组织,主要学习专业领域新理论、前沿技术和关键技能。企业顶岗培训是行业内领军型企业,在技术、规模、产值等方面均处于同行业领先地位。培训期8周,重点熟悉相关行业企业先进技术、生产工艺与流程、管理制度与文化、岗位规范、用人要求等。
我省择优确定63项2013年省级专业骨干教师培训项目(见附件5),全省培训计划人数2788人。其中省内培训33项,企业顶岗培训25项,国外培训5项,分配给我院的培训项目共34项。具体安排如下:
1.河南农业职业学院\园林类\省内培训
2.河南工业职业技术学院\工业电气自动化及网络控制技术\省内培训
3.河南工业职业技术学院\商务英语\省内培训
4.河南工业职业技术学院\电子信息技术专业\省内培训
5.河南工业职业技术学院\机电一体化技术\企业顶岗培训
6.河南工业职业技术学院\计算机软件技术专业\企业顶岗培训
7.郑州牧业工程高等专科学校\信息技术类\省内培训
8.郑州牧业工程高等专科学校\生物技术及应用\省内培训
9.郑州牧业工程高等专科学校\食品加工与检测\企业顶岗培训
10.河南财政税务高等专科学校\建筑工程施工\省内培训
11.河南财政税务高等专科学校\建筑工程施工\企业顶岗培训
12.河南师范大学\电子商务\省内培训
13.河南师范大学\计算机应用\省内培训
14.河南师范大学\生物制药技术\省内培训
15.河南师范大学\化工与制药\省内培训
16.河南师范大学\化工与制药\企业顶岗培训
17.郑州铁路职业技术学院\三维交互与虚拟仿真技术\省内培训
18.河南科技学院\应用电子技术\省内培训
19.河南科技学院\艺术设计\省内培训
20.河南科技学院\化工类专业(生化与食品)\企业顶岗培训
21.河南科技学院\网络设备与Linux系统搭建\企业顶岗培训
22.河南科技学院\机电一体化\国外培训
23.河南科技学院\化工职业技术教育课程开发与教学资源库建设\国外培训
24.黄河水利职业技术学院\数字化成图技术\省内培训
25.黄河水利职业技术学院\交通土建类\省内培训
26.黄河水利职业技术学院\土木类\国外培训
27.黄河水利职业技术学院\工业控制自动化\企业顶岗培训
28.平顶山工业职业技术学院\音乐表演(打击乐)\企业顶岗培训
29.郑州师范学院\计算机网络技术\企业顶岗培训
30.郑州师范学院\学前教育\省内培训
31.河南职业技术学院\会计电算化\省内培训
32.河南职业技术学院\网络与信息安全技术\省内培训
33.河南职业技术学院\电子信息工程技术\企业顶岗培训
34.商丘职业技术学院\汽车技术\省内培训
(三)校级培训
根据省教育厅要求,各高职院校须启动骨干教师校级培训,制定分专业培训方案。2013年我院至少完成50名教师校级培训任务,其中校内培训20名,企业顶岗培训30名。
我院校内培训方式为网络课程学习。上半年,我院已选派32名教师参加了教育部高校教师网络培训中心组织的网络课程学习;今年寒假期间,我院已安排企业顶岗实习33人,暑假拟安排30名教师参加企业实践锻炼。
二、培训工作要求
1.各教学系要选派有强烈学习愿望、良好学习态度、能取得较好学习效果、在专业建设领域起到示范带动作用的骨干教师参加学习培训。学习培训结束后,要在系内做一场学习汇报,与同系教师广泛交流。报销有关费用前,需将报告会图片及文字资料报教务处存档。
2.各系要加强领导,强化服务意识和质量意识,认真组织专业教师按时参加培训,并及时监控培训质量,跟踪学员反馈,总结培训效果,认真做好各项组织工作,确保培训质量。
3.国家级与省级培训项目各系应选择对口、急需的项目,与教学及专业建设无关或关联不大的项目不能选择;一个项目最多选派一名教师参加培训。不同院校的同一项目,只能选择一个项目参加培训。推荐参加国家级与省级培训项目教师应认真填写《高等职业院校教师素质提高计划教师培训推荐表 》(见附件1)(一式两份),学习报到时,提交教师培训推荐表。各系统一填写《高等职业院校教师素质提高计划教师培训名单汇总表》(见附件2)(一份),由系主任签字,盖系公章后,报送学院教务处。同时将《推荐表 》与《汇总表》电子稿发送至py6609@163.com邮箱。
报送截止日期:2013年6月17日上午10点前。
联系人:李静、卢宇
4.校级培训,教师自愿报名,各系需选派有强烈学习愿望的教师参加。企业实践锻炼应选择我院深度合作企业、教师企业工作流动站或学生校外实训基地,原则上不选派教师到个人联系的与我院无合作关系的行业企业实践锻炼。各系已将2013年暑假教师赴企业实践锻炼名单报送至教务处,目前需补充我院与实践锻炼企业深度合作、教师企业工作流动站或学生校外实训基地的相关证明。各系务必于2013年6月17日上午10点前,将与相关企业合作的证明报送教务处,若教师选择企业无与我院相关专业深度合作、非我院教师企业工作流动站或学生校外实训基地,学院将不予批准。
5.国家级培训费由中央财政承担,省级培训费由省财政承担,校级培训费用由学院按规定承担。参加培训学校教师个人不承担培训费,各培训学校统一安排食宿,差旅费和食宿费用由我院按规定报销。国家级、省级培训、教师网络课程学习需按规定完成学习任务,取得结业证书。不能完成学习任务,未取得结业证书的教师,所有学习费用学院将不予报销,费用由教师个人承担。
6.学院将对赴企业实践锻炼的教师随机检查,工作日检查期间若未履行请假手续,且未到岗的,发现一次扣除暑假津贴总数的50%,扣除暑假锻炼总工作量的50%;发现两次以上,不再发放暑假赴企业实践锻炼津贴,不计算工作量。请假需事先书面报请系主管教学的副主任同意后,由系主管教学的副主任书面或短信告知教务处主管副处长知晓,事后补假无效。
附件:1.高等职业院校教师素质提高计划教师培训推荐表
2.高等职业院校教师素质提高计划教师培训名单汇总表
3.高等职业院校教师素质提高计划2013年国家级教师培训项目任务明细表
4.高等职业院校教师素质提高计划2013年省级教师培训项目任务明细表