为深化同学们对就业市场的认识，落实“稳就业保就业”工作部署，5月22日，人文学院举办春季专场招聘会。人文学院党总支书记王振国，副院长李晓宁，部分辅导员及22、23级部分学生参加。

聚焦需求 共谋发展

    会议上，领导班子成员向参会企业致以欢迎，与招聘人员深入交流岗位需求、行业趋势，围绕人才培养与就业服务展开探讨，着力打通“专业培养—就业对接”链路，为学生定制匹配教育行业资源，推动“精准就业”落地，为学院提高就业工作高质量发展奠定坚实基础。

双端奔赴 供需畅言

    随后，此次参会企业共12家，提供岗位数113个，招聘会参加学生共371人，同学们与企业负责人进行交流，就岗位职责、专业匹配度、实习安排等问题积极询问，企业负责人耐心解答，结合同学们的相关情况提供职业发展建议，达成意向数57人，为进一步的沟通交流奠定基础。

    最后，王书记强调以下三点：一是希望同学们把握就业机遇，合理规划职业方向，以积极心态面对职场挑战；二是鼓励同学们持续精进专业技能，在工作中要勇于探索、审慎行事，确保在实践中循序渐进、稳步成长；三是期待校企双方以此次招聘会为契机，深化合作交流，建立长期稳定的人才输送机制，共同探索人才培养新模式。

    此次活动，不仅有利于为同学们提供宝贵的就业指导和实践机会，促进毕业生与用人单位的精准对接，同时有助于为同学们创造更多就业机会，拓宽我院学子的就业视野。

5月21日